.jpg)
Lowongan Kerja BUMN PT PELNI (Pelayaran Nasional Indonesia) - Latar belakang pendirian Yayasan PEPUSKA diawali dari penolakan pemerintah Belanda atas permintaan Indonesia untuk mengubah status maskapai pelayaran Belanda yang beroperasi di Indonesia, N.V. K.P.M (Koninklijke Paketvaart Matschappij) menjadi Perseroan Terbatas (PT). Pemerintah Indonesia juga menginginkan agar kapal-kapal KPM dalam menjalankan operasi pelayarannya di perairan Indonesia menggunakan bendera Merah Putih. Pemerintah Belanda dengan tegas menolak semua permintaan yang diajukan oleh pemerintah Indonesia.
Kapal-kapal Pelni memiliki rute tetap yang menyinggahi 91 pelabuhan di Indonesia. Tiga unit kapal penumpang (KM Kerinci, KM Willis, dan KFC Jet Liner) berfungsi sebagai sebagai kapal carter atau kapal cadangan bila ada kapal yang sedang didok. Kapal penumpang yang dimiliki terdiri dari 6 jenis: kapasitas 3.000 penumpang, 2.000 penumpang, 1.000 penumpang, 500 penumpang, kapal Ro-Ro, dan 1 kapal feri.
Status PT PELNI (Pelayaran Nasional Indonesia) mengalami dua kali perubahan. Pada tahun 1961 pemerintah menetapkan perubahan status dari Perusahaan Perseroan menjadi Perusahaan Negara (PN) dan dicantumkan dalam Lembaran Negara RI No. LN 1961. Kemudian pada tahun 1975 status perusahaan diubah dari Perusahaan Negara (PN) menjadi Perseroan terbatas (PT) PELNI sesuai dengan Akte Pendirian No. 31 tanggal 30 Oktober 1975. Perubahan tersebut dicantumkan dalam Berita Negara RI No. 562-1976 dan Tambahan Berita Negara RI No. 60 tanggal 27 Juni 1976.
Untuk informasi lebih lanjut, silahkan hubungi :
Gedung Kantor Pusat PT.PELNI
Jl. Gajahmada No.14 Jakarta Pusat 10130
No. Telepon : +62-21-6334342 (hunting)
No. Fax : +62-21-63854130 (hunting)
Website : http://www.pelni.co.id
Email : humas(at)pelni(dot)co(dot)id
Sumber : http://pelni.co.id/profile
Selain terus meningkatkan pelayanan dan produktifitas kepada para karyawan, manajemen menyadari bahwa sumber daya manusia merupakan sebuah asset terbesar dan juga merupakan salah satu kunci utama untuk mempertahankan posisi perusahaan sebagai pelaku pasar yang kuat dan layak diperhitungkan dalam era globalisasi.
Sejalan dengan hal tersebut, perusahaan mengembangkan program pelatihan khusus dan berkala yang ditujukan untuk meningkatkan kemampuan teknis dan manajerial para karyawannya.
Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT PELNI (Pelayaran Nasional Indonesia) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.
Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Oktober 2015 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT PELNI (Pelayaran Nasional Indonesia) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA
Pada bulan Oktober 2015 PT PELNI (Pelayaran Nasional Indonesia) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Oktober 2015 untuk berbagai posisi terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :
Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT PELNI
Posisi Loker PT PELNI :
PT. PELNI (Persero) mencari putra putri terbaik bangsa dengan kemampuan yang handal, dapat dipercaya dan tangguh untuk bergabung bersama Tim kami dalam menjalankan misi dan visi Pelayaran Nasional Indonesia.
PT. PELNI (Persero) selalu memberikan kesempatan bagi pegawai untuk mengembangkan kompetensi diri dengan menyediakan program pelatihan dan pembelajaran.
1. IT PROGRAMMER 2015 BATCH II
Kualifikasi Loker :
- Pria/wanita
- Pendidikan S1 (Teknik informatika / teknik komputer / teknik elektro / teknik telekomunikasi)
- Usia maksimal 28 tahun
- IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
- Pengalaman minimal 1 tahun
- Memiliki keahlian: Memahami RDBMS, Memahami konsep Object Oriented Programming (OOP), Memahami Java & PHP lebih diutamakan, Memahami Linux menjadi nilai tambah, Memahami konsep UML
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara individu dan tim
- Sehat dan tidak buta warna
2. IT ENGINEER KAPAL 2015 BATCH II
Kualifikasi Loker :
- Pria/wanita (diutamakan pria)
- Pendidikan Pendidikan D3 (Teknik informatika / Teknik Komputer / Teknik Elektro / Teknik Telekomunikasi)
- Usia maksimal 28 tahun
- IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
- Pengalaman minimal 1 tahun
- Memiliki keahlian: Networking (routing, firewall), Troubleshooting, Windows Operation, Basic Linux
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara individu dan tim
- Bersedia di tempatkan di seluruh unit Kapal PT PELNI (Persero)
- Sehat dan tidak buta warna
4. IT HELP DESK BATCH II
Kualifikasi Loker :
- Pria/wanita
- Pendidikan D3 (Teknik informatika / teknik komputer / teknik elektro / teknik telekomunikasi)
- Usia maksimal 35 tahun
- IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
- Pengalaman minimal 1 tahun
- Memiliki keahlian: Networking (routing, firewall), Troubleshooting, Windows Operation, Basic Linux
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara individu dan tim
- Sehat dan tidak buta warna
5. JUNIOR STAFF AKUNTANSI / KEUANGAN
Kualifikasi Loker :
- Pria/wanita (diutamakan pria)
- Pendidikan S1 dari jurusan :
- Akuntansi
- Manajemen Keuangan
- DIV Komputer Akuntansi
- IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
- Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Desember 2015
- Akreditasi A/B
- Belum Menikah
- Memiliki ketelitian dan kecermatan dalam bekerja
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Memiliki ketelitian dan kecermatan
- Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
- Customer Service Orientation
6. JUNIOR OFFICER AKUNTANSI
Kualifikasi Loker :
- Pendidikan DIII Komputer Akuntansi
- IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
- Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Desember 2015
- Pria/wanita (pria lebih disukai)
- Akreditasi A/B
- Belum menikah
- Memiliki ketelitian dan kecermatan dalam bekerja
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
7. JUNIOR STAFF HUKUM
Kualifikasi Loker :
- Pria/wanita
- Pendidikan S1 Hukum
- IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
- Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Desember 2015
- Pria/wanita (pria lebih disukai)
- Akreditasi A/B
- Belum menikah
- Memiliki kemampuan legal drafting, mengetahui hukum dan perundang-undangan, litigasi, dan alternatif penyelesaian sengketa
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara individu dan tim
- Customer Service Orientation
8. JUNIOR STAFF SDM & DIKLAT
Kualifikasi Loker :
- Pria/wanita
- Pendidikan S1 Psikologi (diutamakan Psikologi Industri & Organisasi)
- IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
- Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Desember 2015
- Akreditasi A/B
- Belum menikah
- Memiliki kemampuan membuat kuesioner/alat ukur, mampu menganalisa sistem SDM & organisasi, menguasai alat-alat tes, rekrutmen pegawai, perancang diklat pegawai, dasar-dasar konseling pegawai.
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Mampu bekerja secara individu dan tim
- Customer Service Orientation
9. PERWIRA DEK (ANT II) dan MESIN (ATT II & ATT III)
Kualifikasi Loker :
- Pria/wanita (diutamakan pria)
- Pendidikan ANT II/ATT II/ ATT III
- Usia maksimal 35 tahun pada tanggal 31 Desember 2015
- Tinggi badan minimal 160 cm (wanita) dan 165 cm (pria)
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara individu dan tim
- Bersedia ditempatkan di seluruh kapal-kapal PT PELNI (Persero)
- Sehat dan tidak nuta warna
- Memiliki sertifikat sebagai berikut :
- Certificate of Competency ANTII/ ATTII/ ATTIII
- Endorsement CoC
- Certificate of Proficiency yang sudah direvalidasi berdasarkan SCTW Amandemen Manila 2010
- Sertifikat Medical Check Up
Langkah-langkah Pendaftaran
- Pilih Menu Registrasi untuk membuat akun baru
- Aktivasi akun Anda. Kode aktivasi akan dikirim ke email Anda untuk aktivasi akun
- Silahkan login pada http://rekrutmen.pelni.co.id/
- Isi seluruh informasi data yang diperlukan dan mohon periksa kembali
- Upload file yang dibutuhkan
- Silahkan pilih menu "lowongan" untuk melihat lowongan yang tersedia
- Pilih posisi sesuai dengan pendidikan terakhir
- Klik "Apply"
Catatan :
- Loker 2015 PT PELNI ditutup : 09 Oktober 2015
Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT PELNI ?
Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan Oktober 2015 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT PELNI, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE kesumber lowongan kerja dibawah ini :